首页 > 新闻中心 > 正文
热门搜索关键字:
上仪公司实行通报、听证制度 重大方案投票表决
  

  上海仪表厂有限公司工会注重重大决策过程中的民主化、程序化,建立了《行政领导与职工通报制度》和《企业重大事项听证会制度》,凡企业重大措施出台、涉及职工切身利益的重大方案措施,都要通过通报会、听证会等方式征求职工意见,职工否决的事项将不再实施,有效维护了职工的根本利益。

  该公司隶属上海航天局,以生产精密仪器为主。公司坚持一年两次召开职代会,让职工代表参与企业重大事项的讨论。为深化厂务公开民主管理,该公司还建立了《行政领导与职工通报制度》、《企业重大事项听证会制度》,规定凡涉及职工切身利益的方案、制度,都要召开通报会或听证会,广泛听取职工意见。

  该公司工会先后就《公司奖惩实施细则》、《过失成本追究》、《执行力考核》、企业新产品开发、低收入职工补贴、工龄较长且收入偏低的老职工增资、《带薪疗休养实施细则》等规章制度,进行了十几次通报与听证。今年年初,该公司初步提出了车改方案,工会多次召集职工代表进行通报、听证。由于方案不够细致,大多数职工得不到实惠,在听证会上遭到职工否决。

 
来源:劳动报   2008-9-26 免责声明
  • 上一条新闻:"9.15"事故处理情况公布 上海农药厂9名干部被撤职
  • 上一条新闻:沪34万3岁以下儿童接受筛查 婴幼儿结石检出率仅4%
  • 上一条新闻:上海"脸面"得75分 迎世博市容局为沪"整容"[图]
  • 下一条新闻:沪电务电化公司员工佩上"护身符" 安全要义印上胸卡
  • 下一条新闻:申城学习实践活动分三批进行 要求做到"十个带头"
  • 下一条新闻:闵行已设立选育基地 市民两年内有望吃上"太空米"
  • ------ 返回 ------